La rédaction ou la modification de contrats de travail (CDD, CDI, CNE, Contrats spéciaux et aidés) ;

Les procédures de licenciements individuels ou collectifs ;

Les négociations transactionnelles ;

Les contentieux prud’hommaux ;

Les problématiques relatives à la cybersurveillance et à l’usage des NTIC dans l’entreprise.